Baker McKenzie Rechtsanwaltsgesellschaft mbH von Rechtsanwälten und Steuerberatern
Branche
Rechtsberatung
Standorte
National: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, München
Weltweit: 74 Standorte in 45 Ländern
Anzahl der Mitarbeiter*innen
(in Deutschland/weltweit)
Arbeitnehmer:innen national: 600
Arbeitnehmer:innen weltweit: 13.250
Gesuchte Fachrichtungen
Wir beraten nationale und internationale Unternehmen und Institutionen auf allen Gebieten des Wirtschafts- und Steuerrechts.
Gewünschte Zusatzqualifikationen
Von Volljurist:innen wünschen wir uns zweimal vollbefriedigend im Examen, verhandlungssichere Englischkenntnisse, eine Promotion und/oder einen LL.M., unternehmerisches Denken und ausgeprägte Soft Skill-Fähigkeiten. Wirtschaftsjurist:innen sollten einen sehr guten Abschluss in Wirtschaftsjura und verhandlungssichere Englischkenntnisse mitbringen. Wir wünschen uns von Volljurist:innen wie von Wirtschaftsjurist:innen ein ausgeprägtes Interesse an aktuellen Themen wie Innovation, Digitalisierung und Legal Tech.
Wir suchen/bieten studienbegleitend…
Praktikant:innen bietet die Kanzlei ein individuelles Ausbildungsprogramm mit einer erfahrenen Anwältin oder einem erfahrenen Anwalt als Coach. Die Referendarausbildung gehört zu den besten am Markt und beinhaltet Förderprogramme mit einer persönlichen Mentorin oder einem persönlichen Mentor, fachlichen / Soft-Skills-Schulungen und möglichen Auslandsaufenthalten.
Wir suchen/bieten Absolvent*innen…
Einstiegsmöglichkeiten, Aufstiegschancen, Karrierebegleitung, Aus- und Weiterbildungsprogramme (Inhouse University), European Associate Meetings, Associates und Partner:innen, Praxis-übergreifende Evaluierung auf europäischer Ebene.
Ansprechpartner*in
Linda Sterk
Manager Employer Branding & Recruiting
linda.sterk@bakermckenzie.com, +49 69 2 99 08 680
Anschrift
Junghofstraße 9
60315 Frankfurt am Main
Bewerbungen an:
Über uns/dafür stehen wir
Komplexe wirtschaftliche Herausforderungen erfordern eine ganzheitliche Antwort über unterschiedliche Märkte, Sektoren und Rechtsgebiete hinweg. Die Lösungen von Baker McKenzie für Mandanten gehen einher mit einer lückenlosen Beratung, untermauert durch fundierte Praxis- und Branchenkenntnisse sowie ausgezeichnete lokale Marktkenntnisse. In mehr als 70 Büros weltweit arbeiten wir zusammen mit unseren Mandanten, um Lösungen für eine vernetzte Welt zu bieten.
Der Rainbow-Day ist uns wichtig, weil…
… Baker McKenzie sich zum Thema Inclusion, Diversity & Equity (ID&E) verpflichtet. Wir möchten für alle Kolleg:innen ein Arbeitsumfeld schaffen, das u.a. die Themen Gender, unterschiedliche kulturelle Hintergründe sowie unterschiedliche Erfahrungen und Sichtweisen reflektiert. Deshalb engagieren wir uns extern und intern in verschiedenen Projekten – gemeinsam mit unserem ID&E Committee der deutschen Büros. Das ID&E Committee setzt sich aus weiblichen und männlichen Partner:innen, Associates und HR-Verantwortlichen unserer Kanzlei zusammen und treibt die Schwerpunktthemen Gender, LGBTI+, Ethnicity und Diverse (Opinions, Status, Education) kontinuierlich voran.
Diese Diversity-Maßnahmen leben wir schon jetzt in unserem Unternehmen:
Zentrale Angebote zur Förderung von Inclusion, Diversity & Equity
• ID&E Committee
• LGBTI+ Veranstaltungen
• Stipendium für Chancengleichheit
• Förderung unserer Anwältinnen mit spezifischen Programmen (Sponsorship Program, „RISE“ – Entwicklungsprogramm für Juristinnen, “LIFT – Leaders Investing For Tomorrow”)
• Genderspezifische Trainings
• Elternzeit- und flexible Teilzeitmodelle
• Kinderbüros und Kinderbetreuung
• Baker-Elternpaket, BakerParents-Netzwerk
• Disability Inclusion: Assistive Technologies